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Checkliste für die Baustelleninspektion

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Prüfung
Name des Amtsträgers
Uhrzeit der Inspektion/ Datum der Inspektion
DA-Nummer
Inspektions-Checkliste
1. Sedimentkontrolle vorhanden
a) nicht vorhanden (Bußgeld-/Säuberungsbescheid ausstellen)
b) unwirksam (Bußgeld-/Säuberungsbescheid erlassen)
c) wirksam
2. Genehmigung für Betonpumpen
Benachrichtigung über Rechtsverletzung
3. Abfallbehälter-Filteranlage für die Einleitung in Regenwasser
Behälter inspiziert
Wechsel der Behälter erforderlich
Benachrichtigung über Rechtsverletzung
4. Krangenehmigungen
Benachrichtigung über Rechtsverletzung
5. Hortungsgenehmigung Strom
Gesendete Briefe
Benachrichtigung über Rechtsverletzung
6. Behinderungen und Übergriffe auf den Fußgängerzugang
Öffentliche Straße/Naturstreifen/Fußweg
Aufgenommene Fotos
Foto
Gesendete Briefe
Benachrichtigung über Rechtsverletzung
Genehmigungen Aktuell
Fahrzeuge auf dem Naturstreifen
8. Abfallbehälter
Behälter erlauben Strom
Platz auf der Straße (Ausnahme für NO-Naturstreifen)
Platz abseits der Straße
Beleuchtung
Barrieren erforderlich
Benachrichtigung über Rechtsverletzung
9. Ist die Website so gesichert, dass der öffentliche Zugang eingeschränkt wird?
Gesendete Briefe
Benachrichtigung über Rechtsverletzung
10. Beschilderung (für leere Baustelle/Abbruch)
Zertifizierer unterschreiben
Details zum Bauherrn
Nummer nach Geschäftsschluss angegeben
Gesendete Briefe
11. Umzäunung der Sperrzone mit signifikanten Bäumen errichtet
Gesendete Briefe
NUR FÜR DEN BÜROGEBRAUCH:
Vollständiger Name der Kontaktperson (Person/Standort Forman/Auftragnehmer/Ansprechpartner während der Inspektion
Name des Unternehmens:
Telefonnummer:
Handynummer:
Faxnummer:
Postanschrift:
Fragen:
Weitere Kommentare:
Fotos aufgenommen:
Aufräumung/Prävention Hinweis, der zugestellt werden muss:
Verstöße, die ausgestellt werden sollen:
Verweisungsaktion
Andere
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Bitte beachten Sie, dass es sich bei dieser Checklistenvorlage um ein hypothetisches Beispiel handelt, das nur Standardinformationen enthält. Die Vorlage zielt nicht darauf ab, u. a. Arbeitsplatz-, Gesundheits- und Sicherheitsberatung, medizinische Beratung, Diagnose oder Behandlung oder andere geltende Gesetze zu ersetzen. Sie sollten sich professionell beraten lassen, um festzustellen, ob die Verwendung einer solchen Checkliste an Ihrem Arbeitsplatz oder in Ihrem Rechtsgebiet angemessen ist.
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