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Formato Evaluación de la Capacitación

Este formulario puede ser usado para evaluar el contenido del entrenamiento y la efectividad del programa de entrenamiento o capacitación. Esto ayuda a las organizaciones a determinar si el entrenamiento es útil para los empleados y, por lo tanto, una buena inversión. Utiliza este formulario desde tu dispositivo móvil para identificar las áreas de mejora en el programa de formación gracias a los informes que se generan automáticamente luego de rellenar la plantilla.

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Auditoría
Contenido de la formación
El valor de la información obtenida en la capacitación
La organización de la sesión o sesiones de entrenamiento
La idoneidad del programa de entrenamiento
El valor de los materiales de capacitación
La velocidad de la sesión o sesiones de entrenamiento
Entrenador
Capacidad de explicar y demostrar conceptos
Capacidad de responder a las preguntas completamente
Su conocimiento de ese tema
¿Qué hizo bien el entrenador?
¿Qué debería mejorar el entrenador sobre su curso?
Otros comentarios
¿Qué te gustó del entrenamiento?
¿Qué es lo que no te ha gustado? ¿Qué debería mejorarse? (También sobre los materiales)
Finalización
Nombre y firma del empleado (opcional):
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Tenga en cuenta que esta plantilla de lista de comprobación es un ejemplo hipotético de apus-héroe y sólo proporciona información estándar. La plantilla no pretende sustituir, entre otras cosas, al lugar de trabajo, el asesoramiento en materia de salud y seguridad, el asesoramiento médico, el diagnóstico o el tratamiento, o cualquier otra legislación aplicable. Debe solicitar asesoramiento profesional para determinar si el uso de dicha lista de comprobación es apropiado en su lugar de trabajo o jurisdicción.
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