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Bedarfsanalyse: Vorlage

Diese Vorlage für eine Bedarfsanalyse hilft dir und deinem Team dabei mögliche Lücken in Prozessen sowohl zu identifizieren, als auch zu verbessern. Gewinne anhand einer Bedarfsanalyse mit einem Fragebogen den Überblick darüber, was der Ist-Zustand ist und welche Schritte unternommen werden müssen, um den Soll-Zustand zu erreichen.

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Wirtschaftliche Faktoren
Wie hoch ist das Durchschnittseinkommen der Menschen, mit denen du arbeitest? Wie sieht es im Vergleich zu anderen in der Gegend aus?
Welche Branchen oder Hauptbeschäftigungsquellen gibt es in dem Gebiet?
Welche wirtschaftlichen Trends sind zu beobachten? Berücksichtige die Saisonalität von Preisen, Produktion und Beschäftigungsmöglichkeiten.
Wie hoch ist die Arbeitslosenquote der Zielgruppe? Was ist der Hauptgrund für diese Arbeitslosigkeit?
Soziale Faktoren
Wie sind die demografischen Daten der Gemeinde? Beispiel: Geschlecht, Alter, Lebenserwartung, etc.
Haben die Menschen, mit denen du arbeitest, Zugang zu bezahlbarer Bildung?
Welche gesundheitsbezogenen Probleme und Trends gibt es in der Gemeinde?
Welche Rolle spielt die Regierung im Leben der Gemeinschaft?
Gibt es in der Gemeinde eine Geschichte von Konflikten oder Diskriminierung?
Welche kulturellen Normen und Praktiken gibt es in der Gemeinde?
Umweltfaktoren
Beschreibe die Lage der Gemeinde - Wie sind das Klima und die Topografie?
Welche Art von Krankheiten, Umweltverschmutzung oder Naturkatastrophen betreffen die Gemeinde oder könnten sie betreffen?
Beschreibe die Infrastruktur, die der Gemeinde zur Verfügung steht.
What sort of industrial facilities and commercial areas are present?
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Bitte beachten Sie, dass es sich bei dieser Checklistenvorlage um ein hypothetisches Beispiel handelt, das nur Standardinformationen enthält. Die Vorlage zielt nicht darauf ab, u. a. Arbeitsplatz-, Gesundheits- und Sicherheitsberatung, medizinische Beratung, Diagnose oder Behandlung oder andere geltende Gesetze zu ersetzen. Sie sollten sich professionell beraten lassen, um festzustellen, ob die Verwendung einer solchen Checkliste an Ihrem Arbeitsplatz oder in Ihrem Rechtsgebiet angemessen ist.