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Checkliste für die Einführung neuer Mitarbeiter

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Prüfung
Datum des Beginns
Vor dem Beginn
Einrichtung von Schreibtisch und Arbeitsbereich
PC-Einrichtung
S-Drive-Zugang
Skype
E-Mail-Einrichtung
SVM / MELLWeb-Anmeldungen
Einrichten/Empfangen von Mobiltelefonen
Beschäftigung - Tag 1
Besprechen und erklären Sie das Mitarbeiterhandbuch
Stellenbeschreibung besprechen
Formular für persönliche Angaben erhalten
Besprechen Sie die Bewährungsauflagen
Formular zur Diskussion der Vertraulichkeit
Erhalten Sie ein unterschriebenes Anstellungsschreiben des Mitarbeiters
Erklären Sie den Trainingsplan für die ersten Monate
Kopie der Identifikationen
Anerkennung der Akzeptanz und des Verständnisses des Mitarbeiterhandbuchs
Erhaltene Steuer- und Rentenversicherungsformulare
Einführungstour
Den Mitarbeitern vorstellen
Rundgang durch das Büro
Erste-Hilfe-Bereiche
Evakuierungspläne und Treffpunkte für die Feuerwehr
Nahverkehr / Parken / Cafes / Geschäfte
Eigene Systeme
Solvermind-Grundausbildung
S-Laufwerk und Ordnerpositionen
Webbasierte Programme / Websites
Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz
Erklären Sie die Verfahren
Ausrüstung des Unternehmens
Empfangener Laptop in gutem Zustand
Empfangenes Mobiltelefon in gutem Zustand
Abgeschlossen
Fotografieren Sie den Mitarbeiter
Missionserklärung des Unternehmens verstehen
Ich erkläre, dass ich die Geschäftsbedingungen und Richtlinien von Mariana Shippings verstehe und akzeptiere.
Hier unterschreiben
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Bitte beachten Sie, dass es sich bei dieser Checklistenvorlage um ein hypothetisches Beispiel handelt, das nur Standardinformationen enthält. Die Vorlage zielt nicht darauf ab, u. a. Arbeitsplatz-, Gesundheits- und Sicherheitsberatung, medizinische Beratung, Diagnose oder Behandlung oder andere geltende Gesetze zu ersetzen. Sie sollten sich professionell beraten lassen, um festzustellen, ob die Verwendung einer solchen Checkliste an Ihrem Arbeitsplatz oder in Ihrem Rechtsgebiet angemessen ist.