Este es el primer contacto oficial que recibirá el nuevo empleado, a excepción de la firma del contrato, por supuesto. El correo electrónico debe crear una impresión positiva y preparar al nuevo empleado para el éxito desde el primer día. Asegúrate de seguir esta lista de comprobación para que no se te olvide incluir nada en el correo electrónico de bienvenida. Lo que incluyas en el correo dará una muy buena primera impresión, generando una buena imagen de la empresa.
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Resolución de problemas
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