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Leistungsbeurteilung der Mitarbeiter

Datum und Uhrzeit

Zeigt die erforderlichen beruflichen Fähigkeiten und Kenntnisse

Kommentar

Hat die Fähigkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und zu nutzen.

Kommentar

Nutzt die verfügbaren Ressourcen auf effektive Weise

Kommentar

Reagiert effektiv auf die zugewiesene Verantwortung

Kommentar

Erfüllt die Anwesenheitspflicht

Kommentar

Hört auf Anweisungen des Managements

Kommentar

Übernimmt die Verantwortung für Aktionen

Kommentar

Verpflichtungen einhalten

Kommentar

Demonstriert Problemlösungsfähigkeiten

Kommentar

Bietet konstruktive Verbesserungsvorschläge an.

Kommentar

Erzeugt kreative Ideen und Lösungen:

Kommentar

Erfüllt Herausforderungen frontal

Kommentar

Demonstriert innovatives Denken

Kommentar

Mitarbeiterin

Vorgesetzter

Direktor

26/130 unbefriedigend

52/130 unter dem Durchschnitt braucht Verbesserung

78/130 zufriedenstellend bedarf weiterer Verbesserungen

104/130 oben zufriedenstellend

130/130 noch ausstehende Aufgaben brauchen mehr Herausforderungen